осуществление руководства деятельностью отдела; организация служебной деятельности сотрудников отдела, распределение между ними обязанностей; осуществление руководства и контроля исполнения стоящих перед сотрудниками отдела задач; составление еженедельных, ежемесячных планов работы отдела, контроль их исполнения, подведение итогов работы, подготовка отчетов о выполнении планов; предоставление на рассмотрение и утверждение руководству МТУ Положение об отделе, должностные регламенты сотрудников отдела; организация работы по реализации имущества, арестованного во исполнение судебных решений или актов органов, которым предоставлено право принимать решения об обращении взыскания на имущество, предметов, являющихся вещественными доказательствами, хранение которых до окончания уголовного дела или при уголовном деле затруднено, изъятых вещей, явившихся орудиями совершения или предметами административного правонарушения, подвергающихся быстрой порче, а также реализации конфискованного, движимого бесхозяйного, изъятого и иного имущества, обращенного в собственность государства в соответствии с законодательством Российской Федерации; координация работы по проведению проверок, анализа эффективности деятельности за отобранными МТУ на конкурсной основе юридическими и физическими лицами, осуществляющими свою деятельность на территории Архангельской области и Ненецкого автономного округа на основании заключенных с ними контрактов (договоров) и принятие мер по устранению недостатков; участие в проведении торгов (аукционов и конкурсов) по продаже имущества; взаимодействие с органами, которым предоставлено право обращать взыскание на имущество, а также с органами, принимающими решение об обращении имущества в собственность государства; осуществление действий по регистрации сделок в органах регистрации прав.

Штат персонала 250 человек. Обязанности: Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия. Организация работ и взаимодействия всех структурных подразделений и цехов, направление их деятельности на развитие и совершенствование производства, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности производимой продукции; Заключение договорных отношений со всеми и снабжающими организациями необходимыми для работы и функционирования предприятия; Достижения: Реализовал принятое учредителем предприятия решение о развитии новой отрасли – асфальтобетонного производства. Осуществил подбор оборудования, провел значимые для предприятия переговоры в Германии и Бразилии, которые позволили на максимально выгодных условиях приобрести асфальтобетонный завод фирмы «Ticel» (Бразилия). Во взаимодействии с вологодским научно-производственным центром «Оникс» внедрил на предприятии технологии асфальтобетонной смеси и провел соответствующее обучение персонала предприятия. Осуществил поиск поставщиков материалов, провел анализ и установление рыночной стоимости готовой продукции, рекламную компанию и уже в июне 2013 г. представил предприятие конкурентоспособным на рынке в Архангельской области. В целях бесперебойной работы предприятия во взаимодействии с МО «Котлас» и Министерством природных ресурсов Архангельской области приобрел для предприятия новые месторождения полезных ископаемых, лицензии на право пользования недрами. Для бесперебойной работы всего предприятия осуществлял организацию по обеспечение сохранности, надлежащего технического состояния зданий и сооружений общей площадью 11705 метров квадратных, и систем энергообеспечения (водопровода, канализации, отопления, вентиляции). В целях своевременного выполнения плановых и текущих мероприятий по содержанию зданий и сооружений, построил слаженное взаимодействие всех вспомогательных структурных подразделений предприятия. Организовал работу с государственными надзорными и контролирующими органами: Ростехнадзор; Росприроднадзор; Государственная инспекция труда; Подготовил новые производственные площадки в которых осуществляется текущее производство силикатного кирпича и железобетона. Провел модернизацию устаревшего оборудования, что привело к увеличению объема и улучшению качества выпускаемой продукции.

Обязанности: обеспечивал техническую эксплуатацию зданий и оборудования; обеспечивал своевременное проведение ремонтно-строительных работ; осуществлял внедрение и приемку нового оборудования; обеспечивал бесперебойную работу технических систем, координирование работы персонала, учет и обеспечение рационального использования материально-технических ресурсов; осуществлял мониторинг рынка технического оборудования, поиск поставщиков, организацию закупок и поставок оборудования, взаимодействие с подрядными сервисными организациями. Достижения: строительство нового цеха по производству железобетонных изделий что способствовало увеличению ассортимента, объема и качества выпускаемой продукции; внедрение новой аспирационной системы; строительство новых производственных площадок.

Обязанности: осуществлял работу по ведению лесного хозяйства предприятия; составлял планы рубок на предстоящие периоды в соответствии с утвержденными проектными заданиями и определял очередность отвода лесосек; организовывал сдачу вырубленных площадей органам лесного хозяйства; производил денежную оценку лесосек; участвовал в разработке технологии лесосечных работ; организовывал работы по лесовосстановлению; участвовал в контроле за рациональным использованием лесосечного фонда, соблюдением противопожарных правил в лесу, организацией труда работников (32 человека), занятых на лесохозяйственных работах; нес ответственность за соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины. Достижения: С 2009 года осуществлял руководство по производственным циклом предприятия.

Обеспечение выполнения плана по продажам; ежедневная проверка готовности магазина к функционированию; ответственность за обнаруженные потери; обеспечение соблюдения сотрудниками стандартов фирмы; проверка правильности заполнения документации, которая связана с продажей товара; участие в составлении заказов на поставку товара, контроль выполнения обязанностей сторон; участие и руководство процесса инвентаризации; разработка обязательного перечня продукции в соответствии с исследованием потребительского спроса; проверка работы коллектива на предмет соответствия их навыков занимаемым должностям; непосредственное руководство коллективом (20 человек). Достижения: 1.Открытие нового отдела продаж в соседнем городе (г.Коряжма): строительство помещения; подбор и обучение коллектива; закупка и размещение торгового оборудования; 2.Качественный мониторинг цен по конкурирующим организациям; 3.Увеличение ассортимента предлагаемых товаров (спорт, туризм, мото-вело техника); 4.Увеличение объема продаж с 200000 руб. до 1500000 рублей в месяц.

ведение переговоров с клиентами всех уровней; обслуживание покупателей в соответствии с технологиями продаж; оказание консультационной помощи покупателям относительно свойств, характеристик товаров, правил их использования, работа с рекламациями; прием и обмен товаров. Спустя полгода работы в должности продавца переведен на должность директора "Котласского отдела продаж"

Составление бухгалтерской отчетности. Начисление заработной платы работников.

квалификация менеджер, Государственное и муниципальное управление