Функциональные обязанности: • Ведение переговоров с арендодателями, представителями государственных, муниципальных и коммерческих организаций в интересах Фирмы • Открытие и закрытие торговых точек • Руководство коллективом торговых точек • Контроль правильности и своевременности документооборота на торговых точках, кассовой отчетности, работы с накладными, проведение инвентаризации или участие в них, и своевременное составление необходимых документов; контроль процесса торговли, трудовой дисциплины и качества работы персонала торговых точек. • Подача документов, оформление и получение всей необходимой разрешительной документации (лицензии, заключения, сертификаты ...) • Обеспечение наличия и функционирования всего необходимого торгового оборудования, средств измерения, кассовых аппаратов, терминалов и т. д., а также контроль их своевременного технического обслуживания, метрологической проверки, а также при необходимости регистрации в государственных органах и инстанциях.

Функциональные обязанности: • Управление персоналом магазина • Аналитика продаж • Разработка и внедрение системы адаптации и мотивации персонала • Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга • Управление административно-хозяйственной деятельностью ОСП • Контроль за выполнением всех бизнес процессов ОСП • Кадровое делопроизводство • Работа с контролирующими органами Профессиональные навыки: • Умение планировать и прогнозировать • Опыт управления людьми • Умение делегировать полномочия • Способность принимать не стандартные управленческие решения • Способность сплотить коллектив • Дистанционное управление магазинов Дополнительные навыки: • Открытие, становление и закрытие магазинов • Хорошие знания торгового и грузового оборудования Знание компьютерных программ: Пакет MSOffice, Internet, 1С предприятие(Розница, офис, бюджет, зарплата и кадры, аренда), Аксапта, Кристалл. Личные качества: Целеустремленность, стрессоустойчивость, ответственность, инициативность, уверенность в себе, энергичность.

Функциональные обязанности: • Управление персоналом магазина • Аналитика продаж • Разработка и внедрение системы адаптации и мотивации персонала • Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга • Управление административно-хозяйственной деятельностью ОСП • Контроль за выполнением всех бизнес процессов ОСП • Кадровое делопроизводство • Работа с контролирующими органами • Заключение договоров с организациями"

"Функциональные обязанности: • Управление персоналом отдела • Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга • Проведение инвентаризаций в отделе • Контроль за проведением переоценок • Заказ товара на ОСП • Работа с остатками товара (Минусовые остатки, неликвидный товар)"

"Функциональные обязанности: • Управление персоналом отдела • Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга • Проведение инвентаризаций в отделе • Контроль за проведением переоценок • Заказ товара на ОСП • Работа с остатками товара (Минусовые остатки, неликвидный товар)"

Функциональные обязанности: • Управление персоналом отдела • Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга • Участие в проведение инвентаризаций в отделе • Контроль за проведением переоценок • Знание кассовой дисциплины • Проведение инкассаций • Работа с претензиями от покупателей"

Функциональные обязанности: • Управление персоналом отдела • Поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга • Участие в проведение инвентаризаций в отделе • Контроль за проведением переоценок • Работа с претензиями от покупателей • Консультация по товару • Заказ и приемка товара • Ведение документооборота

Функциональные обязанности: • Обучение учащихся физической культуре

Электромеханический, судовой техник – электромеханик